トピックス
- 2022.09.09
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【「標準報酬月額の定時決定及び随時改定の事務取扱いに関する事例集」を改正 企業の奨学金返還支援（代理返還）による返還金の取扱いを追加（厚労省）】
厚生労働省から、新着の通知として、「標準報酬月額の定時決定及び随時改定の事務取扱いに関する事例集」の […]
- 2022.09.09
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厚生労働省から、令和4年度の「地域別最低賃金の全国一覧」が公表されました。 令和4年度の地域別最低賃 […]
- 2022.09.09
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【トラックの「改善基準告示」の見直し 報告案を提示 勤務間インターバル「9時間下限」（労政審の部会）】
厚生労働省から、令和4年9月8日に開催された「第10回 労働政策審議会労働条件分科会自動車運転者労働 […]
- 2022.09.09
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【紹介状を持たずに特定の病院を受診する場合等の「特別の料金」を見直し（令和4年10月～）】
一部の病院に外来患者が集中し、患者の待ち時間や勤務医の外来負担等の課題が生じているため、国の制度より […]
- 2022.09.08
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【新型コロナ患者に対する療養解除基準を見直し 無症状なら陰性確認で5日経過後に解除など（厚労省）】
令和4年9月7日の第98回新型コロナウイルス感染症対策アドバイザリーボードにおける議論を踏まえ、Wi […]
- 2022.09.08
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【第3回全世代型社会保障構築本部を開催 今後の進め方について議論】
令和4年9月7日に開催された「第3回 全世代型社会保障構築本部」の資料などが公表されました。 今回の […]
- 2022.09.08
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【女性活躍推進取組事例集「Ｗのキセキ～女性が輝く職場づくり～」を発行（日商）】
日本商工会議所・東京商工会議所から、女性活躍推進取組事例集「Ｗのキセキ～女性が輝く職場づくり～」を発 […]
- 2022.09.08
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【経団連が「2022年度規制改革要望」を取りまとめ 年次有給休暇の取得義務の緩和などを再要望】
経団連（日本経済団体連合会）は、会員企業・団体からの提案を踏まえ、Society 5.0の実現に必要 […]
- 2022.09.08
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【経団連が「2022年度規制改革要望」を取りまとめ 年次有給休暇の取得義務の緩和などを再要望】
経団連（日本経済団体連合会）は、会員企業・団体からの提案を踏まえ、Society 5.0の実現に必要 […]
- 2022.09.07
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【人材開発支援助成金 令和4年9月から制度を見直し より利用しやすく（厚労省）】
人材開発助成金は、事業主が労働者に対して訓練を実施した場合に、訓練経費や訓練期間中の賃金の一部等を助 […]